Reward Project Manager

• Je bepaalt mee de aanpak met de interne stakeholders, het management en eventuele externe partners.
• Je wordt projectowner en zorgt voor een professionele implementatie.
• Je staat in voor de interne communicatie, inclusief de organisatie van eventuele opleidingen & infosessies.
• Ook de nazorg en opvolging valt onder jouw verantwoordelijkheid.
• In een aantal recurrente processen neem je een coördinerende rol op en optimaliseer je verder waar kan (oa. rond de toekenning en berekening van de bonussen).

• Genoot je een masteropleiding (Handelsingenieur; Economie, ...) en heb je een eerste ervaring in een HR-functie? Of kom je uit een ander functiedomein en wil je graag een stap binnen een analytische HR-rol zetten? (ervaringsniveau 1 tot 10 jaar)
• Heb je interesse in organisatiestructuren en functies? Werk je graag concepten verder uit?
• Ben je analytisch en cijfermatig sterk, en werk je graag met data/cijfers/IT-systemen? (inclusief excel)
• Heb je ervaring met projectmanagement, communiceer je vlot en hou je ervan om intensief samen te werken?
• En heb je het potentieel om je snel in te werken, inzicht in de business te krijgen en je erin te bewegen?

• Een heel mooie & uitdagende rol, waarin je ongelooflijk veel zal leren!
• Een groeifunctie, zowel inhoudelijk als op langere termijn ook functioneel
• In een performante organisatie met een internationale dimensie
• Een aantrekkelijk salarispakket met tal van voordelen

Aures