Verpleegkundige Ondersteunende nachtdienst
- Turnhout, Antwerpen
- Vast
- Voltijds
- Je biedt ondersteuning op een hospitalisatieafdeling van AZ Turnhout tijdens de nacht. Je krijgt één dienst als moederdienst toegewezen waar je voornamelijk werkzaam bent en expertise kan opbouwen. Daarnaast word je flexibel ingezet op verschillende diensten op beide campussen.
- Je vormt een team met de collega’s van de ondersteunende nachtdienst maar zal gezien je toewijzing aan één dienst voornamelijk daar het teamgevoel opbouwen.
- Je rapporteert zowel aan de hoofdverpleegkundige van je toegewezen moederdienst, alsook de hoofdverpleegkundige ondersteunende diensten. Die laatste stuurt je planmatig ook aan.
- Je zorgt er samen met je collega’s voor dat patiënten de beste zorg krijgen in een patiëntgericht ziekenhuis.
- Je staat samen met het multidisciplinair team in voor de totale verpleegkundige zorg en de administratieve opvolging hiervan.
- Je werkt aan 50, 60, 75, 80 of 90% arbeidsbreuk (bespreekbaar).
- Je werkt in nachtdiensten (tussen 21u45 en 6u00).
- Je werkt één op twee weekends (tenzij 50% tewerkstelling dan één op drie)
- Je beschikt over een HBO5- of bachelorsdiploma in de verpleegkunde of in de vroedkunde (bachelor vroedkunde enkel indien behaald voor 01/10/2018).
- Je bent patiëntgericht, discreet en vriendelijk.
- Je weet de juiste prioriteiten te leggen, bent stressbestendig en kan acute situaties goed ondervangen.
- Je kan zowel zelfstandig als in een (multidisciplinair) team werken.
- Je streeft naar voortdurende verbetering en staat open voor verandering.
- Je kan goed overweg met recente informatica-technische toepassingen.
- Je kan je helemaal vinden in onze BIOS-waarden, die je kan terugvinden op onze website.
- Een contract van onbepaalde duur.
- Een groot en regionaal ziekenhuis met verschillende specialisatie-afdelingen en kansen om te groeien, jouw loopbaan een persoonlijke toets te geven en ambities te realiseren.
- Een uitgebalanceerd onthaaltraject met veel zorg voor persoonlijk welbevinden.
- Een evenwichtig loonpakket, overname van relevante jaren anciënniteit, aangevuld met tal van extralegale voordelen (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fiets- en/of kilometervergoeding) en een uitstekende verlofregeling.