Dagverpleegkundige 50% vast - 50 % tijdelijk (1 jaar met optie tot verlenging)
Zevenbergen
- Ranst, Antwerpen
- Tijdelijk
- Voltijds
- Je werkt als verpleegkundige in het team van de dagverpleging. Iedere verpleegkundige staat in voor een aantal woningen. Samen met de artsen ben je mee verantwoordelijk voor de gezondheid van de cliënten.
- Je staat mee in voor de curatieve zorg voor de cliënten maar ook voor de algemene gezondheidspreventie.
- Jouw werkuren liggen tussen 7u30 en 18u00 van maandag tot en met vrijdag. Van dit uurrooster kan uitzonderlijk worden afgeweken bij palliatieve ondersteuning.
- Er is een nauwe samenwerking met de andere diensten (woningen, orthopedagogen, sectorverantwoordelijken, sociale dienst, ouders,...)
- Je hebt een bachelor- of graduaat diploma verpleegkunde.
- Je kan je verpleegkundige kennis vlot toepassen en je bent waakzaam voor de bredere gezondheidsaspecten.
- Je werkt zelfstandig maar bent ook een teamspeler.
- Je bent empathisch en zorgzaam.
- Je werkt graag en constructief samen met collega's van verschillende disciplines.
- Je bent flexibel ingesteld en kan vlot inspelen op de noden die zich voordoen.
- Een contract onbepaalde duur voor een jobtime van 50%, aangevuld met een tijdelijk contract van 1 jaar met optie tot verlenging (jobtime van 50% of bespreekbaar)
- Startdatum te bepalen in onderling overleg.
- Een job in een aangename en groene omgeving.
- Een team van gemotiveerde medewerkers die gedreven zijn om samen op een kwaliteitsvolle manier de beste zorg te geven.
- Een accommodatie die ervoor zorgt dat je creatief en ergonomisch kan werken.
- Een ruim vormingsaanbod om je talenten aan te scherpen en te groeien in je functie. (Bijkomende specifieke opleidingen in functie van doelgroep zijn eveneens voorzien, bijv. PTV-technieken of verzorgende of verpleegtechnische handelingen. )
- Een loon volgens de geldende barema’s in PC 319.01, rekening houdend met je diploma en opgebouwde anciënniteit.
- Bijkomende voordelen: aankoopvoordelen in heel wat grote winkels en bedrijven, 2 extra vakantiedagen bovenop je wettelijke vakantie, fietsvergoeding vanaf de eerste kilometer, woon-werkverkeer met de trein is gratis, extra premies bij huwelijk/geboorte, gratis aansluiting bij een hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen.