HR Manager
Robert Half
- Sint-Niklaas, Oost-Vlaanderen
- Vast
- Voltijds
Je beheert een breed scala aan HR-activiteiten voor meer dan 100 teamleden verspreid over verschillende afdelingen. Je werkt nauw samen met het management, waarbij je verantwoordelijk bent voor zowel de dagelijkse als strategische HR-aspecten. Je bent de spil in diverse HR-processen, projecten en verbeteringen, en jouw rol draagt bij aan het verbeteren van de tevredenheid van medewerkers en het adviseren van het management. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de hoogste leidinggevende.Je taken omvatten onder andere:
- Je bent verantwoordelijk voor het beheer van de loonadministratie voor de verschillende entiteiten (incl. Nederland) en tijdsregistratie;
- Je staat in voor het volledige beheer van personeelsadministratie voor bedienden en arbeiders, inclusief verzekeringen;
- Je ontwikkelt en volgt de CAO90 en Warrants verder op;
- Je zorgt voor een effectieve onboarding en offboarding van medewerkers;
- Je bent verantwoordelijk voor de opvolging en analyse van de jaarlijkse performance reviews en bespreekt de opleidingsbehoeften met het management;
- Je draagt de verantwoordelijkheid over training en development;
- Daarnaast draag je bij aan de inzet voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen en verzorg je de HR-rapportage en budgetprognoses.
- Je brengt minimaal 5 jaar ervaring mee in een vergelijkbare functie binnen HR.
- Je hebt een stevige kennis van zowel hard als soft HR.
- Je beschikt over sterke communicatie- en luistervaardigheden, waarbij je uitblinkt in het motiveren en inspireren van anderen.
- Je hebt een praktische kijk op diverse HR-domeinen en bent bedreven in het vinden van diplomatieke en oplossingsgerichte benaderingen.
- Je kan vlot werken met MS Office.
- Ervaring met Payroll van SD Worx en tijdsregistratie via Protime zijn extra pluspunten.
- Je houdt de sociale wetgeving in België en Nederland nauwlettend in de gaten.
- Flexibiliteit om te reizen naar verschillende vestigingen is een vereiste.
- Je komt terecht in een gezond bedrijf met grote ambities
- Je start in een gevarieerde en boeiende functie, geen dag is hetzelfde
- Je wordt omringd door een dynamische en enthousiaste groep medewerkers
- We bieden je kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
- Je kan rekenen op een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen, waaronder een bedrijfswagen en Flex Income Plan