Responsable de production
- Sambreville, Namen
- Vast
- Voltijds
- Prioriser la sécurité et instaurer une culture de prévention.
- Appliquer et faire respecter les procédures de consignation (LOTO).
- Organiser des réunions de sensibilisation (toolbox meetings).
- Encadrer une équipe d’environ 10 collaborateurs.
- Maintenir un environnement de travail propre, sûr et organisé.
- Optimiser la productivité des équipements (ligne de tri, broyeur, etc.).
- Contrôler la qualité des flux en lien avec les standards internes.
- Travailler selon des indicateurs de performance (KPI) définis.
- Planifier efficacement les équipes (matin, soir, nuit).
- Évaluer les coûts de production interne vs achat externe.
- Gérer les stocks critiques et les pièces d’usure.
- Réduire les arrêts imprévus et maximiser la disponibilité des machines.
- Soutenir les techniciens dans les interventions courantes.
- Diagnostiquer et résoudre des pannes électriques simples.
- Assurer le suivi de la maintenance via une application dédiée.
- Mettre en œuvre la méthode PDCA.
- Analyser les erreurs et mettre en place des actions correctives.
- Communiquer efficacement via différents canaux (téléphone, e-mail, messagerie).
- Prioriser la sécurité et instaurer une culture de prévention.
- Appliquer et faire respecter les procédures de consignation (LOTO).
- Organiser des réunions de sensibilisation (toolbox meetings).
- Encadrer une équipe d’environ 10 collaborateurs.
- Maintenir un environnement de travail propre, sûr et organisé.
- Optimiser la productivité des équipements (ligne de tri, broyeur, etc.).
- Contrôler la qualité des flux en lien avec les standards internes.
- Travailler selon des indicateurs de performance (KPI) définis.
- Planifier efficacement les équipes (matin, soir, nuit).
- Évaluer les coûts de production interne vs achat externe.
- Gérer les stocks critiques et les pièces d’usure.
- Réduire les arrêts imprévus et maximiser la disponibilité des machines.
- Soutenir les techniciens dans les interventions courantes.
- Diagnostiquer et résoudre des pannes électriques simples.
- Assurer le suivi de la maintenance via une application dédiée.
- Mettre en œuvre la méthode PDCA.
- Analyser les erreurs et mettre en place des actions correctives.
- Communiquer efficacement via différents canaux (téléphone, e-mail, messagerie).
Formation & expérience
- Bachelier en ingénierie industrielle (électromécanique souhaité).
- Expérience confirmée en production et en gestion d’équipe.
- Solides compétences techniques (mécanique, électricité niveau A3 – BA5 est un plus).
- Maîtrise d’Excel.
- Maîtrise du français.
- La connaissance du néerlandais ou de l’anglais est un atout.
- Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe.
- Sens de l’organisation, rigueur et propreté.
- Flexibilité horaire.
- Esprit analytique et orienté solution.
- Capacité à anticiper et à agir de manière proactive.
- Réseau interne : savoir mobiliser les bonnes personnes au bon moment.
Un rôle à responsabilités avec un impact direct sur la production.
L’opportunité de diriger une équipe et de contribuer à l’amélioration continue.
Une culture axée sur la sécurité, la collaboration et le développement professionnel.
Un package salarial attractif avec avantages extra-légaux :
- Chèques-repas
- Écochèques
- Voiture de société après période d’essai
- 32 jours de congé (légaux + RTT)