Fleet Accountmanager
- Roeselare, West-Vlaanderen
- € 2.500-4.500 per maand
- Vast
- Voltijds
- Het ontwikkelen en onderhouden van lange-termijn klantenrelaties d.m.v. proactieve bezoeken ter plaatse of in de eigen vestigingen
- Het werven van nieuwe klanten voor de organisatie d.m.v. gerichte prospectie
- Het analyseren en exploiteren van het potentieel van bestaande klanten en prospecten
- Ageren als single point of contact voor de klanten
- Het identificeren van de klantenbehoeften en deze binnen de interne organisatie kenbaar maken
- Het voorstellen van mobiliteitsoplossingen op maat voor de klant, gebaseerd op een individuele behoefte-analyse.
- Het genereren van wagenverkoop aan klanten, inclusief cross- en up-selling, in functie van de vastgelegde objectieven
- Het uitvoeren van projecten als onderdeel van de klantenrelatie waardoor zowel de doelstellingen van de klant als deze van de organisatie bereikt worden
- Het identificeren van opportuniteiten om de business te laten groeien bij bestaande klanten
- Het proactief informeren van de klanten betreffende nieuwigheden, fiscale maatregelen, financieringsvormen, TCO, en andere aspecten met impact op het wagenpark van de klant
- Samenwerken met collega's om de dienstverlening aan de klant te waarborgen
- Het bewerken van meerdere klanten tegelijkertijd, en de daarbij horende deadlines respecteren
- Zorgen voor een tijdige en volledige rapportering van de eigen activiteiten aan het management, inclusief het afhandelen van de actiepunten
- Het delen van relevante informatie met de directe collega's en met de showroom verkopers van de verschillende merken
- het ontwikkelen van een eigen relatienetwerk binnen de sector en de regio
- aanwezig zijn op seminaries, evenementen en beurzen, georganiseerd binnen en buiten de eigen organisatie
- Ervaring in accountmanagement
- Klantgericht oplossingsvermogen
- De behoeftes van de klant kunnen vertalen binnen de eigen organisatie
- Contactpersonen bij klanten kunnen overtuigen
- Meerdere projecten en relaties gelijktijdig kunnen beheren
- Onderhandelingsvaardigheden
- Luistervaardigheden
- Communicatievaardigheden (in Nederlands en Frans)
- Presentatievaardigheden
- Teamspeler
- Goede kennis van de MS Office producten
- Een uitdagende en gevarieerde job in een bedrijf dat continu groeit & marktleider is. Je leert iedere dag bij en kan steeds rekenen op de hulp van je collega's.
- Een competitief loon aangevuld met extralegale voordelen.
- Een warme en collegiale werksfeer: reken maar op leuke koffiebabbels en personeelsfeesten!